一寸先は闇
2006年4月29日今月で辞める人が2人。
他工場から応援を一人呼んで6コース6人。
まさにギリギリ崖っぷち。
そして来月には俺と同僚が辞めるであろう。
しかし会社は今月で辞める2人に電話をし、辞めないよう説得。もちろん2人は電話にも出ない。
で、退職届を出して来月に辞める俺はほったらかし。
で、来月の終わりになって「辞めないでくれ〜」と電話があるだろう。
一年先、三年先を見越してやってくれ、とこの前言ったはずなのだが、来月どころか一週間先も見えていない。
明日なんとかしなきゃ、明日はどうする?って感じかな。
どうにもならないのなら全員犠牲になってもらって、せめて来月のことを考えてほしい。それなのにリーダーは「みんなにちゃんと休みがあげられなくて...」って、そんな状況じゃないっスよ!
新人が3人いるんだ。一人前になるには約一か月かかる。出来る奴なら来月の半ばには独り立ち出来るだろう。
辞めると言った人間に、今日で終わり、その日に「辞めないで〜」と言って何になる。
ってなわけで、今日は送別会を兼ねてリーダー以外の全員でメシを食いにいった。
ので、pfは触った程度。(泣)
明日レッスンだからなぁ。シャンとしなきゃ♪
他工場から応援を一人呼んで6コース6人。
まさにギリギリ崖っぷち。
そして来月には俺と同僚が辞めるであろう。
しかし会社は今月で辞める2人に電話をし、辞めないよう説得。もちろん2人は電話にも出ない。
で、退職届を出して来月に辞める俺はほったらかし。
で、来月の終わりになって「辞めないでくれ〜」と電話があるだろう。
一年先、三年先を見越してやってくれ、とこの前言ったはずなのだが、来月どころか一週間先も見えていない。
明日なんとかしなきゃ、明日はどうする?って感じかな。
どうにもならないのなら全員犠牲になってもらって、せめて来月のことを考えてほしい。それなのにリーダーは「みんなにちゃんと休みがあげられなくて...」って、そんな状況じゃないっスよ!
新人が3人いるんだ。一人前になるには約一か月かかる。出来る奴なら来月の半ばには独り立ち出来るだろう。
辞めると言った人間に、今日で終わり、その日に「辞めないで〜」と言って何になる。
ってなわけで、今日は送別会を兼ねてリーダー以外の全員でメシを食いにいった。
ので、pfは触った程度。(泣)
明日レッスンだからなぁ。シャンとしなきゃ♪
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